敦豪全球货运物流及供应链 管理培训生计划

这是一个特别为即将毕业的大学生设计的计划，为期三年。我们将会为培训生提供一个全面而具结构性的事业发展计划，包括：

为期一个月的迎新介绍及培训
助您理解公司的背景、文化并熟悉不同部门的运作。

部门工作及职务
您将被安排在DHL三个不同部门工作，以便加深对物流运作的认识，从中累积实际经验，进一步了解不同部门的业务范畴。根据公司要求及个人工作表现而定，培训生的每个职务一般会持续 一至二年。

工作岗位将涵盖不同范畴，例如货运管理、物流运作和业务发展等。透过岗位轮换，您将会更全面地掌握供应链和管理策略等知识。

完成培训计划后
视乎个人表现而定，拥有杰出表现的培训生将会获得各种发展及晋升机会，成为公司管理团队的重要一员。

加入管理培训生计划，您应具备以下条件：

• 任何学科的应届大学毕业生
• 对供应链管理具有浓厚兴趣
• 勤奋和愿意在不规律的时间工作(包括假期）
• 良好的沟通及分析技巧
• 良好的英语书写及交谈能力
• 上进及易于接受新思维

导师计划
在为期三年的计划中，每位培训生会获分派一名高级管理人员作为导师，导师会与培训生分享其工作经验，并提供工作上的指导，助您更快融入公司文化及掌握其工作需要。

培训及发展
DHL 将提供在职培训以及由公司或其他团体举办的各种专业培训课程。课程内容将覆盖实用的物流运作知识和管理技巧。

未来的发展机会
完成培训计划后，我们会因应您的能力、事业发展兴趣以及公司的需要，委派您到不同部门的岗位和地点工作。

不同文化接触机会
身为培训生的您，将会有机会与不同文化背景的同事合作及沟通，让您能够在一个充满挑战性及多元化的环境下快速成长。

海外工作
根据您的意愿和DHL 的业务需要，您将有机会被派往海外的办公室工作。